서울시 공고 제2009 - 598호

서울특별시 인턴십 참여자 모집 공고

서울시 공직자의 기부금 등으로 재원을 조성하여 서울시 소재 서울형 전략산업 분야 기업, 사회복지시설 및 청소년 수련시설 분야에서 근무할 인턴십 참여자 공모계획을  다음과  같이 공고합니다.

2009.  3.  25

                                                    서울특별시장

1. 모집 분야 및 인원

모집 분야	모집인원	채 용 예 정 기 업  및  시 설
서울시 전략산업	760명 내외	○ 서울시 소재 종업원 5인이상 300인 미만 고용보험에 가입한 중소기업  - 신성장 동력산업 분야   ․ 패션디자인(귀금속,보석,의류패션 등), 게임․ 애니메이션, 문화(영화,방송 등), 관광(호텔업,      여행업,관광가이드 등), 컨벤션산업 등  - 서울시 산학연 협력지원산업 분야   ․ 정보통신, S/W, 디지털컨텐츠(게임, 영상, 컨텐츠개발 등), 건설, 기계금속, 전기전자, 화학,    바이오(기기, 식품, 의약, 화학 등), 에너지 ․ 환경(오염관리 등), 화학 및 나노, 출판 ․ 인쇄 등
사회복지시설		○ 사회복지사업법 제2조의 규정에 의한 서울시 소재 사회복지사업 수행 법인 ․ 시설 ○ 노인복지법 제31조의 규정에 의한 서울시 소재 노인복지시설 ○ 장애인복지법 제58조의 규정에 의한 서울시 소재 장애인복지시설
청소년 수련시설		○ 청소년 관련법에 의한 서울시 소재 청소년사업수행 단체 ․ 시설

   ※ 분야별 모집인원은 인턴 참여 접수인원에 따라 조정

 2. 신청자격

   가. 학   력 : 고등학교 졸업 이상자로서 미취업자

   나. 주   소 : 공고일(2009. 3. 25) 현재 서울특별시에 주민등록이 되어 있는 자

     ※ 단, 보육시설의 경우에는 보육교사 자격증 소지자에 한하여 지원할 수 있음

3. 근무조건

   가. 신    분 : 근로기준법상 기간을 정한 근로자

   나. 인턴기간 : 2009년 4월 ~ 2010년 2월

   다. 임    금 : 월 100만원 수준 (4대 보험료의 근로자 부담분은 청년인턴이 부담함)

   라. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 근무 (주 40시간)

   마. 기    타 : 추가 임금지급 계획이 있거나 인턴기간 종료 후(기간 중) 정규직 전환 계획이 있는 다수의 인턴십

                 참여기업(시설)이 있음

 4. 공고 및 신청서 접수

   가. 공 고 일 : 2009.3.25(수)

   나. 접수기간 : 2009.3.25(수) 09시 ~ 2009.3.31(화) 24시

   다. 접수방법 : 인터넷 접수(http://job.seoul.go.kr, 서울일자리플러스센터 홈페이지)

    ※ 홈페이지 초기화면 좌측 중간 배너창  에서 "인턴십 참여신청서 (자기소개서)" 작성 제출

 5. 신청 및 선발방법

   가. 인턴십 참여 희망자가 인턴십 참여기업의 모집 직종, 인원, 정규직 채용계획, 추가 임금지급 여부, 기타

      조건 등을 확인한 후 근무 희망기업을 선택하여 신청  ※ 복수(2개 기업 ․ 시설) 신청 가능

   나. 인턴십 참여기업(시설)에서 인턴십 참여 희망자를 대상으로 면접 등을 거쳐 최종 선발

6. 선발일정

구  분	일     정	비     고
면접대상자 발표	'09. 4. 3(금)	∙서울일자리플러스센터 홈페이지 게시    (http://job.seoul.go.kr)
면접 실시	'09. 4. 6(월) ~ 4. 9(목)	∙면접일시 및 장소는 해당 기업․시설에서    결정하여 대상자에게 개별 통보
최종합격자 발표 및 오리엔테이션 안내	'09. 4. 13(월)	∙서울일자리플러스센터 홈페이지 게시    (http://job.seoul.go.kr)
근무 개시	'09. 4. 16(목)	∙해당 기업․시설

 7. 유의사항

   가. 신청서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 신청자 본인의 책임입니다

   나. 신청자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하여 주시고 제출한 서류는 일체 반환하지

      않으며 기재사항은 수정할 수 없습니다.

   다. 신청서의 기재내용이 사실과 다르거나 제반규정을 위반한 자는 선발을 취소할 수 있습니다.

   라. 신청인원 접수결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수

      있습니다.

   마. 본 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

   바. 인턴십 참여기업과 근로계약을 체결한 후에는 근로기준법 상의 근로자의 신분이며 임금 등 모든 근로조건의 이행에

      대한 책임은 인턴 채용기업 ․ 시설이 부담합니다.

 8. 기타 문의처

   ○ 서울일자리플러스센터 : 02-731-9503~8, 9528, 9534~5